Ситуации,в которых обычный кадровик опускает руки (а мы — засучиваем рукава)
Пока гром не грянул
Ждёте проверку или просто хотите понять, всё ли в порядке с кадровыми документами. Навести порядок и спать спокойно — нормальное желание.
Договор из шаблона
Ждёте проверку или просто хотите понять, всё ли в порядке с кадровыми документами. Навести порядок и спать спокойно — нормальное желание.
Уволить нельзя оставить
Есть работник, с которым непросто расстаться: закон на его стороне, а ситуация в тупике. Такие случаи требуют аккуратного и грамотного подхода.
Конфликт вышел из чата
Дело дошло до претензий, переговоров или суда. Даже в такой ситуации есть понятный план действий — и мы его знаем.


